Foto excluyenCGT
1 comentarios 703 veces visto

Telefónica y UGT se alían para para mantener la opacidad excluyente del Comité Central de Seguridad y Salud

Con la firma del pasado Convenio de Empresas Vinculadas (CEV), además de perder derechos laborales y económicos las plantillas de las tres empresas, se encargaron de dejar fuera de toda mesa negociadora, informativa o de seguimiento al resto de sindicatos que estamos en el Comité Intercentros, quedando solamente UGT, CCOO y RRHH de Telefónica.

Ese talante dictatorial y excluyente llegó incluso al Comité Central de Seguridad y Salud (CCSS) y dado que la salud laboral es un tema muy importante para CGT, pedimos estar presentes, con voz y sin voto, en este órgano, con el fin de poder aportar propuestas y sugerencias que mejoren y garanticen la salud de toda la plantilla.

CGT pedimos la asistencia por escrito y nos la negaron. Solicitamos posteriormente una mediación en el SIMA, oponiéndose a llegar a un acuerdo RRHH de Telefónica y UGT. Finalmente hemos tenido que reclamar esa presencia judicialmente y ayer, 6 de marzo, quedó visto para sentencia en la Audiencia Nacional, nuevamente con la oposición de UGT y RRHH de Telefónica.

Con independencia del resultado judicial, desde CGT nos preguntamos:

* ¿Qué tienen que ocultar UGT y RRHH de Telefónica?  

* ¿Acaso no quieren que veamos la incompetencia de sus representantes en esas mesas?

 Luego, con el 8 de marzo, se les llena la boca hablando de igualdad entre hombres y mujeres, de que la sociedad necesita la aportación de todas y todos, etc. Cuando su práctica diaria es sectaria, discriminatoria y excluyente, además de perjudicial para la plantilla. Porque cuantas más aportaciones e ideas, mejores serán los resultados.

No querer escuchar las sugerencias y aportaciones de otros sindicatos es en la práctica dejar sin representación a más de la mitad de la plantilla que no los votó hace 4 años.

Es lamentable que un sindicato que tiene la mayoría en Telefonica, en lugar de fomentar la unidad y la colaboración entre organizaciones gaste todos sus esfuerzos en dejar fuera al resto, con la pérdida de valor que esto supone y donde solo hay un ganador: La empresa.

Desde CGT queremos agradecer el apoyo recibido por AST, STC y CCOO en este tema, ya que creemos que con la salud laboral de la plantilla de Telefónica no se juega.

CGT, la alternativa real dentro y fuera de Telefónica

Galeria

1 comentarios

Responde a

Cancelar Respuesta al Comentario

Tu email no será publicado. Los campos obligatorios estan marcados con el simbolo *

¿ Cuanto es nueve + siete ?

Los comentarios están moderados, por lo que no se garantiza su publicación. La web no se hace responsable de los comentarios vertidos, al tiempo que se reserva la eliminación de los comentarios de carácter sexista, racista, autoritario, o arbitrariamente insultantes hace personas concretas, así como el bloqueo del usuario que de forma reiterada no respete estos límites.