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Juicio contra el despido del compañero Pedro Ruíz León de Martín de la Jara

El proximo dia 22 de febrero de 2011 se celebrara en los juzgados de Sevilla el juicio contra el despido del companero Pedro Ruiz Leon producido como consecuencia de la irracional y represiva decision de “nuestro” alcalde el senor Mesa.

Ante estos hechos esta seccion sindical de la Confederacion General de Trabajadores (CGT) en el Ayuntamiento de Martin de la Jara COMUNICA a los trabajadores:

1o.- El companero Pedro Ruiz es trabajador en el Ayuntamiento desde 2002 , despues del tiempo de relacion laboral, no se le reconoce ningun derecho de antiguedad, ni consolidacion de empleo, ni tan siquiera se le reconoce el derecho legitimo de los trabajadores de libertad y afiliacion sindical.

2o.- El companero Pedro Ruiz es despedido por una unica causa : por defender los derechos de los trabajadores en la empresa Ayuntamiento de Martin de la Jara, denunciando las tropelias, abusos , represion y persecucion ejercidas desde el poder por el Alcalde. Se ha mantenido firme exigiendo la negociacion de un convenio colectivo, el respeto a la libertad sindical y a la dignidad de los empleados del Ayuntamiento. Ha exigido objetivos tan sencillos como la estabilidad laboral y el reconocimiento de derechos consolidables para todos.

Ha permanecido afiliado a esta Seccion Sindical, ha participado activamente en su funcionamiento, y sobre todo, ha resistido a las amenazas y agresiones del Alcalde, quien reiteradamente le exigio su “lealtad” y le manifesto que no podia situarse en “trincheras” contrarias al grupo de gobierno.

El companero Pedro Ruiz esta despedido por su resistencia , por su honestidad como trabajador manteniendo una posicion contraria a las practicas represivas del Alcalde, quien ha realizado durante estos anos una politica de personal basada en la desigualdad y la discriminacion, en la injusticia, de una forma autoritaria, prepotente y soberbia al mismo tiempo que irracional e inexplicable. Hemos observado como atendiendo solo y exclusivamente al “color” politico o sindical del trabajador, se ha recibido un trato de favor o de represion, creando y fomentando de esta forma la division entre companeros trabajadores..

Hemos asistido y seguimos soportando un trato de discriminacion atendiendo solo y exclusivamente a nuestra posicion con relacion al grupo de gobierno. No son necesarias muchas palabras para entender, que en la actual plantilla de trabajadores municipales, los hay “machacaos”, perseguidos y reprimidos, mientras tanto, hay companeros que han visto sus sueldos incrementados sustanciosamente, los que gozan de todos los privilegios y tratos de favor. Solo depende de la afiliacion politica o sindical que se trate, o en muchos casos, solo de la relacion personal que se tenga con el amo del cortijo (el Alcalde).

3o.- El companero Pedro Ruiz y con el los miembros de esta Seccion Sindical de la Confederacion General del Trabajo (CGT) en el Ayuntamiento, nos enfrentamos el proximo dia 22 de febrero a un juicio por despido, ordenado y decretado por el Sr. Mesa, por la unica razon de ser militante de este Sindicato.

Pero debemos de ser realistas, las actuaciones del Sr. Alcalde han contado con la complicidad del silencio, de la insolidaridad, del mirar para otro lado y sobretodo con el miedo de muchos de nosotros. Nuestra indiferencia por la defensa de nuestros derechos nos ha hecho complices de lo que ha ocurrido a lo largo de estos ultimos anos en numerosas ocasiones:

Cada vez que un trabajador del Ayuntamiento se ha sentido intimidado o reprimido, cada vez que un trabajador ha visto pisoteado sus derechos laborales , ha visto como su contrato pasaba de duracion anual a trimestral, de trimestral a mensual, no solo ha sido por decision del Sr. Mesa. Nosotros tambien hemos sido complices de estos atropellos.

Cuando companeros nuestros se han visto despedidos como trabajadores del Ayuntamiento de forma “velada” porque se privatizaban los servicios publicos como el comedor escolar o el servicio de ayuda domiciliaria, nosotros tambien hemos sido complices.

Cuando se han producido contrataciones ilegales de trabajadores, como por ejemplo la contratacion de la lider sindical del SOC , Maria del Coronil , o cuando se ha practicado el enchufismo como practica y modo habitual de contratar trabajadores, con nuestro silencio hemos sido complices de las politicas del Sr. Mesa y su grupo de gobierno.

Cuando de forma unilateral el Alcalde suspende un proceso de negociacion colectiva y el conjunto de los trabajadores practicamos el silencio, tambien hemos sido complices.

Esta Seccion Sindical de CGT se propuso la defensa de los derechos e intereses de los trabajadores municipales. La estabilidad y la consolidacion laboral se deberian plasmar y concretar en un Convenio Colectivo negociado en un proceso de acuerdos con la participacion activa de los trabajadores.

Este proceso de negociacion duro unos tres meses. El resultado no fue el esperado: en lugar de un convenio colectivo que normalizara y regulara las relaciones laborales en nuestra empresa, recibimos como CASTIGO el despido del companero Pedro Ruiz acompanado de una ferrea y brutal represion y persecusion que se viene ejerciendo contra el companero y Delegado de Personal Juan Morillo.

Contra el despido del companero Pedro, contra la represion y persecusion que venimos sufriendo, contra la privatizacion de los servicios publicos, queremos dejar claro que esta Seccion Sindical de la Confederacion General del Trabajo no se va a rendir. Vamos a seguir exigiendo nuestras reivindicaciones y vamos a seguir denunciando y combatiendo la gestion caciquil y cortijera del grupo de gobierno y su lider con todos los medios que esten a nuestro alcance.

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